Creare Ponti: Programma e rete interregionale di mentoring, coaching e formazione per imprenditrici
Building Bridges è un programma gratuito e transregionale di mentoring, formazione e coaching rivolto alle imprenditrici nelle regioni di Alto Adige, Osttirol e Belluno, che desiderano creare connessioni oltre i confini geografici e beneficiare delle conoscenze reciproche. Sebbene il focus principale sia sulle imprenditrici, il programma è aperto a tutte le persone interessate.
Le 10 partecipanti selezionate avranno la possibilità di scegliere due mentori da un gruppo di 20 esperte e di organizzare fino a quattro incontri (online o in presenza) con loro. Il progetto inizierà con un evento di Kick-Off collettivo che coinvolgerà tutte le partecipanti e le mentori. A metà e alla fine del percorso, sono previste visite nelle altre regioni coinvolte. In aggiunta, durante e dopo il progetto, verranno organizzati incontri informali (“tavoli di lavoro”) aperti alle partecipanti, alle mentori e ad altre persone appartenenti ai network regionali dei partner del progetto. Questi incontri offriranno un’opportunità per condividere conoscenze e costruire nuove connessioni. L’obiettivo del progetto è creare relazioni sostenibili, promuovere la formazione e facilitare lo scambio di competenze tra le imprenditrici nelle regioni di Belluno, Osttirol e Alto Adige.
Partner di progetto: Thrive – associazione per female empowerment, Regionsmanagement Osttirol & Confartigianato Imprese Belluno
Durata: 01/01/2025 – 31/12/2025
Budget di progetto: 43.301,43 €
Percentuale di finanziamento: 80%
Finanziamento pubblico: 34.641,14 €
Workshop Transregionale: Leadership e Networking tra Belluno, Alto Adige e Tirolo Orientale |28 NOVEMBRE 2025
Il 28 novembre 2025, presso l’Hotel Ferrovia di Calalzo di Cadore (BL), si è svolto l’evento conclusivo del progetto Interreg VI I-A 2021-2027 CLLD Dolomiti Live “Creare Ponti”. Questo workshop transregionale ha rappresentato un momento fondamentale per consolidare la rete di mentoring, coaching e formazione dedicata alle imprenditrici e professioniste dell’area Dolomiti Live.
L’incontro ha riunito partecipanti provenienti dai territori di Belluno, Alto Adige e Tirolo Orientale, con l’obiettivo di superare i confini geografici e costruire sinergie durature.
Sotto la guida della facilitatrice e coach Monica Margoni, le partecipanti hanno affrontato il tema della leadership innovativa. Il workshop non si è limitato alla teoria, ma ha adottato un approccio co-creativo ed esperienziale:
- Sessione Teorica: approfondimento sui principi di una leadership intesa come funzione diffusa all’interno delle organizzazioni moderne.
- Sessione Pratica e Laboratoriale: utilizzo di strumenti creativi, come i Lego e attività di visualizzazione su flipchart, per co-progettare prototipi concreti applicabili alla propria realtà professionale.
- Riflessione e Condivisione: scambio di supporto e idee per trasformare le sfide quotidiane in azioni strategiche.
Per garantire la piena interazione tra le delegazioni italiane e austriache, è stato attivo un servizio di interpretariato simultaneo (italiano-tedesco) a cura di Beatrice De Fanti, Interprete di Le Lingue nel Mondo. Questo supporto ha permesso di abbattere le barriere linguistiche, favorendo un confronto profondo su diverse culture imprenditoriali e l’intensificazione dello scambio di punti di vista.
L’evento si è concluso con un rinfresco finale, un’occasione di networking informale che ha suggellato i legami nati durante la giornata e gettato le basi per future collaborazioni transfrontaliere.
EVENTO LOCALE: WORKSHOP SULLA LEADERSHIP INNOVATIVA | 26 SETTEMBRE 2025
Nell’ambito del Progetto CLLD “Creare Ponti”, si è tenuto con successo il workshop “Leadership Innovativa per Donne Imprenditrici”, un evento fondamentale pensato per le imprenditrici e professioniste dell’Alto Bellunese.
Questo appuntamento ha messo al centro una visione moderna e condivisa della leadership: non più una competenza individuale isolata, ma la cruciale capacità di generare valore attraverso la forza del gruppo e il networking locale.
Il workshop, fortemente voluto anche in risposta alle esigenze specifiche emerse dal nostro Gruppo Donne di Confartigianato, ha fornito alle partecipanti strumenti e strategie essenziali per:
- Attrarre e trattenere talenti: imparare a costruire un ambiente di lavoro stimolante e duraturo.
- Adattarsi al cambiamento: sviluppare la flessibilità e la resilienza indispensabili per affrontare le evoluzioni del mercato.
L’obiettivo primario era valorizzare la leadership come funzione condivisibile, sottolineando il potere trasformativo dell’azione collettiva e della collaborazione nel nostro contesto economico locale.
Pur riconoscendo l’importanza dello sviluppo personale — un elemento cruciale che contribuisce sia alla crescita professionale e di carriera, sia a quella individuale della persona — questo workshop è stato mirato allo sviluppo di competenze di leadership collettiva e strategica. Per le esigenze di crescita individuale e più approfondite, il progetto ha previsto e continuerà a privilegiare i contesti di mentoring e coaching personalizzati dedicati alle partecipanti selezionate.
Ringraziamo tutte le partecipanti che, con il loro entusiasmo e la loro attiva partecipazione, hanno reso l’evento un vero ponte verso il futuro dell’imprenditoria femminile locale!
SCARICA LE SLIDE presentate durante la giornata del 26 Settembre 2025.